为进一步加强砚山县高中教师队伍建设，根据我县高中教育发展的需要，经中共砚山县委、县人民政府批准，现面向县外公办学校公开选调在职在编教师40名。现将有关事项公告如下：
一、公开选调的原则
坚持德才兼备、以德为先的用人标准，贯彻公开、平等、竞争、择优的原则。
二、公开选调的岗位
砚山县第一中学高中教师30名：语文4人、数学4人、英语4人、政治2人、物理2人、化学2人、生物2人、历史2人、地理2人、音乐1人、体育2人（足球方向1人、排球方向1人）、美术1人、信息技术教育2人；
平远一中高中教师10人：语文2人、数学2人、英语2人、政治1人、物理1人、化学2人。
三、公开选调的条件
（一）基本条件
1.坚持四项基本原则，拥护党的路线、方针、政策，拥护中华人民共和国宪法，无违法违纪行为。
2.具有良好的道德品行。
3.具有正常履行职责的身体条件。
4.具有符合职位要求的学历和工作能力。
5.具备选调职位所需的相应条件。
6.必须经所在单位及主管部门同意。
（二）具体条件
1.具有国民教育系列大学本科及以上学历，取得高中相应学科教师资格证，且所学专业或教师资格证与报考岗位一致；
2.在职在编公办教师，高中教龄5年及以上，要求至少带过一届高考学生，且近3年在原单位连续从事报考岗位的教育教学工作。
3.年龄在40周岁及以下（1976年7月30日及以后出生）,
4.近三年年度考核均为合格及以上等次。
（三）不符合参加公开选调的情形
1.工作未满五年的新招聘人员。
2.受过刑事处罚或被劳动教养的。
3.涉嫌违纪违法正在接受审查尚未做出结论的，受党纪政纪处分期限未满的。
4.法律法规规定的不能参加选调的其他情形。
四、公开选调的程序
（一）报名
1．报名时间：2016年8月15日— 8月17日（上午8：30—11：30，下午14：30－17：00）
2．报名地点：砚山县第一中学第一教学楼3楼学校办公室（砚山县城书院街139号）。
3．报名方式：采取本人现场报名的办法，符合选调条件的人员应如实填写《砚山县第一中学（砚山县平远一中）2016年公开选调高中教师报名登记表》，该表可从文山人社网（http://www.ynwsrs.gov.cn）砚山县人民政府网（http://www.yanshan.gov.cn)下载。
4．报名要求：
报名时应提供如下证件材料原件及复印件：
(1)报名登记表一式2份（须手工填写）；
(2)身份证或户口册；
(3)学历毕业证书（有多个学历的需提供各层次的毕业证，非普通招生计划毕业生还需提交教育部门出具的学历认证报告、无学历认证报告的可暂时提供学信网打印的学历证书电子注册备案表代替，聘用前提交学历认证报告）、教师资格证书、专业技术职务资格证、履职考核登记证、有效期内《事业单位聘用合同》；
(4) 教育教学业绩（提供近三年教育教学成绩且至少有一年的高考成绩证明，并注明所任教学科）及教育科研成果有关的证明材料（获奖或受表彰）；
(5)参加教育工作以来表彰、奖励证书；
(6)近期半寸免冠照片3张。
（二）资格审查
对报名者的选调条件进行现场资格审查，确定参加考试人员，资格审查合格人员名单8月18日将在砚山县第一中学公示，所有岗位不受开考比例限制。
（三）考试方式
选调竞采取面试的方式进行，通过资格复审的人员全部参加面试。
面试的内容及方法：
1、语文、数学、英语、政治、物理、化学、生物、历史、地理等9个专业面试采取先讲课后说课的方式进行，面试教材为必修课教材。根据参加面试人员抽取的对应学科课题备课30分钟，讲课15分钟（分值70分）、说课5分钟（分值30分），总分100分。
2、音乐、体育、美术、信息技术教育等4个专业面试的面试内容为专业技能测试（分值50分）、讲课（备课30分钟，讲课15分钟，分值50分）。
音乐专业技能测试：即兴舞蹈表演（5分钟内完成，分值25分）、提供曲谱钢琴弹唱（5分钟内完成，分值25分）；
体育专业技能测试：足球或排球专项技能测试（分值50分）；
美术专业技能测试：绘画现场测试（分值50分）；
信息技术教育计算机硬件维护实践操作（分值15分），AdobePhotoshop CS5（分值15分）、计算机网络技术（分值20分）。
面试时间:2016年8月20日 上午8：30开始。
面试地点：砚山县民族中学融情楼
（七）确定拟选调人员
公开选调考试结束后，按岗位根据竞聘综合成绩从高到低的顺序确定拟聘人员，综合成绩达不到70分的不予确定为拟聘人选，综合成绩出现并列的，讲课成绩高者入选。
（八）体检与考核
1.体检必须在县级以上人民医院体检，体检费用由报考人员自理，体检标准参照《公务员录用体检通用标准（试行）》执行。体检时间另行通知。
2.考核工作由县人社局与县教育局采取审阅个人档案、复查资格条件等方式，重点对拟选调对象的思想政治、道德品质、遵纪守法、廉洁自律、能力素质等进行审核。同时要核实拟选调对象是否符合规定的报考资格条件，提供的报考信息和相关材料是否真实、准确等方面的情况。
3.确定进入下一选调程序的人员在规定时间内携带本人档案到砚山县人力资源和社会保障局进行审阅，时间另行通知。
4.体检、考核结果作为是否选调的依据。报考人员未在规定的时间内参加体检、体检或考核不合格、个人放弃等情况出现岗位空缺的，从报考该岗位综合成绩达到合格成绩分数线的其他人员中，按综合成绩从高到低顺延递补一次。
（九）公示
体检和考核通过的人员即为拟选调人员，名单将在砚山政务网公示，公示期为7天。公示期有异议经调查属实不符合选调条件的，不予选调。
（十）办理调动手续
公示期满无异议的，按干部人事管理权限及有关规定办理调动手续。在办理干部人事调动手续时，对报考者的资格条件、干部档案等进一步审核，条件不符的，取消选调资格。
五、其它事项
（一）成立由县人社局、教育局、用人单位等相关人员组成的工作领导小组，在选调过程中如遇特殊情况无法确定的，由领导小组研究确定。选调工作在县人社局、教育局的指导、监督下组织实施。选调工作有关人员与报考人员存在回避关系的实行回避。
（二）严禁弄虚作假，对违反规定和纪律要求的相关工作人员和应聘人员，按照有关规定严肃处理。
（三）本公告未尽事宜，由砚山县教育局人事股负责解释。
六、报名咨询及监督电话
咨询电话：
砚山县教育局人事股：0876--3121014
砚山县第一中学：0876—3122164
砚山县平远一中：0876—3882441
监督电话：
砚山县人力资源和社会保障局：0876--3131051
砚山县教育局监审股：0876--3127440
附件：
砚山县人力资源和社会保障局 砚山县教育局
2016年8月11日