一、招考岗位
语数综合岗2人。
二、招考范围
全县乡镇学校在职、在岗、在编的小学教师。
三、招考原则
1、德才兼备、任人唯贤。
2、公开、公平、公正、择优。
四、招考条件
1、热爱教育事业，模范遵守教师职业道德，遵纪守法，爱岗敬业；
2、身体健康，能胜任小学所有教学工作；
3、具有履行岗位职责所需要的专业知识；
4、近三年考核均为合格及其以上等次；
5、专科学历及以上，工龄达5年及以上（2011年9月1日以前参加工作含9月1日），具有小学教师资格证；
6、普通话达二乙及以上；
7、年龄38岁以下；
8、处分期内不得报考。
五、招考办法
招考办法采用笔试（50%）+面试（35%）+业绩考察（15%）的方式择优聘用。
六、招考程序
（一）报名及资格审查
（1）报名及资格审查时间：2016年8月5日至8月7日8:30-17：00。
（2）报名地点：沧源县民族小学教导处。报名联系人：南老师（15906959487）、梅老师（15906950893）
（3）报名时须持有以下材料：
身份证、学历证、教师资格证、专业技术资格证、普通话等级证、相关荣誉证等原件及复印件、1寸免冠正规照片1张；近三年（2013/2014、2014/2015、2015/2016学年末统测科目教学成绩为主）教学成绩的相关证明（所在学校提供近三年学年末原始成绩汇总表，并加盖所在乡镇中心校公章）。严禁弄虚作假，如发现，取消报名资格或录用资格。
（4）资格审查由学校现场组织资格审查，报名所需材料按学校公告要求携带。
（二）笔试
（1）笔试内容
笔试内容以小学1-6年级教材为主，采用语文、数学合卷闭卷方式。时间120分钟。
（2）笔试时间：2016年8月8日8：30---10:30
（3）2016年8月8日17:30学校公示考生笔试成绩，进入面试按1:3确定人员。
（三）面试
（1）面试时间：2016年8月9日8:30开始
（2）面试内容：微型课（占70%）和现场答辩（占30%）。微型课（15分钟），答辩（10分钟）。现场抽序、抽题、答辩。微型课考生自主备课30分钟后随即上课。当场公布面试成绩。
（四）业绩考察
学校对近三年（2013/2014、2014/2015、2015/2016）学年末市、县统测科目教学成绩进行考察，业绩考察具体方法为：每学年教学成绩考察逐年比重为4：5：6分。
1、2013/2014学年末市、县统测科目教学成绩名列本乡镇同年级第一名、第二名、第三名、第四名的分别得4分、3分、2分、1分；如果本乡镇同年级只有4个及以下平行班级的，只取第一名、第二名计分。
2、2014/2015学年末市、县统测科目教学成绩名列本乡镇同年级第一名、第二名、第三名、第四名、第五名的分别得5分、4分、3分、2分、1分；如果本乡镇同年级只有4个及以下平行班级的，只取第一名、第二名计分。
3、2015/2016学年末市、县统测科目教学成绩名列本乡镇同年级第一名、第二名、第三名、第四名、第五名、第六名的分别得6分、5分、4分、3分、2分、1分；如果本乡镇同年级只有4个及以下平行班的，只取第一名、第二名计分。
4、出现同担任语文、数学学科教学任务，成绩排名以高计分，不重计分。
（五）成绩公示
1、录取学校2016年8月10日17:30以前公布招考综合成绩，并报教育局备案。
2、择优录取，确定拟聘人员报上教育局并向社会进行公示，公示期为5天（2016年8月11日—2016年8月16日）。
七、确定聘用人员
1、公示期满后无异议，招聘学校将拟聘人员报县教育局审核，由县人力资源和社会保障局下文调动，校长与其签订聘用合同，正式聘用。
2、聘用后待遇按学校绩效工资方案执行。
八、其他
1、成立招考领导小组，制定招考方案，并报教育局审批。
2、原则上岗位报名人数达1：3比例方可开考。
3、学校没有对应的职称岗位将实行高职低聘。
4、三项成绩之和出现并列，另加才艺特长展示考试。
5、接受社会监督，举报电话7121654(教育局办公室）或7122647（教育局人事股）、7121284（民族小学办公室）
6、本方案由沧源县民族小学教师招考工作领导小组负责解释。
沧源县民族小学
2016年7月31日