麻栗坡农业开发投资有限责任公司成立于2018年5月，注册资金1亿元，现有职员50余人，属国有独资企业，经营范围为：农、林、牧、渔产品种养殖，生产资料经营服务及农产品市场建设；建筑工程、市政工程、建筑装饰材料、水泥制品的销售及进出口；土地整合、房地产开发经营等。公司秉承“以市场为导向，以质量为生命，以科技为动力，以诚信为根本”的宗旨，“惠及三农”的经营理念，发展至今扩建有魔芋、澳洲坚果、百香果等种植基地1500余亩，下设有“民盛农业技术”、“天鼎建筑”、“润农农资”三家子公司和“民盛公益服务”合作社。
为广泛吸纳优秀人才，我公司根据生产经营及工作需要，面向社会公开招聘以下人才，诚邀有志之士加入，现将有关招聘事宜公告如下：
一、招聘原则
招聘遵循“公开、平等、竞争、择优”的原则，面向社会，公开报名，综合评定，择优聘用。
二、招聘报名资格条件
（一）应聘人应具备以下条件：
1.具有中华人民共和国国籍；
2.遵纪守法，品行端正，诚信廉洁，爱岗敬业，工作严谨、责任心强，具有良好的政治和职业素养以及团队协作精神；
3.具有较强的沟通和表达能力；
4.符合应聘岗位所需的学历、专业和技能、职称等要求，具备与招聘岗位匹配的能力和素质；
5.适应岗位要求的身体条件；
6.具有招聘岗位最低要求的相关工作经历；
7.具有岗位所需要的其他条件。
（二）有下列情形之一的人员不得报考：
受到党纪、政纪处分期限未满或者正在接受纪律审查的人员，受到刑事处罚期限未满或者正在接受司法调查尚未做出结论的人员，均不得参加应聘。
三、招聘岗位具体要求及人数
（一）综合部
1.行政文秘（1名）
（1）本科及以上学历，汉语言文学、文秘本科及相关专业，年龄35周岁以下；
（2）熟练使用Office等办公软件，擅长excel表格制作、函数应用，PPT设计制作、公文写作及良好的文学功底；
（3）具有良好的语言文字表达能力、综合分析能力、沟通协调能力和应变能力，工作认真、细致，具有高度的工作责任心；
（4）有相关工作经验或在各类刊物或网站上发表过作品者优先。
（二）工程项目部
2.项目负责人（1名）
（1）本科及以上学历，土木工程、建筑工程等相关专业，年龄45周岁以下；
（2）负责对项目工程总体的协调与沟通，对项目工程总的质量、进度、安全文明管理进行监督，领导与组织编制实施性施工组织计划、质量安全计划等；
（3）持有建造师证或工程师证等相关证件，有3年以上工程现场管理工作经验；
（4）具有较好的判断决策、沟通协调、组织能力以及较强的执行能力，工作责任心、事业心较强；
（5）试用期小于10天，试用期期间不发工资，试用期合格签订劳动合同按约定支付工资；
（6）有项目管理经验者优先考虑。
3.安全员（1名）
（1）本科及以上学历，土木工程、建筑工程等相关专业，年龄40周岁以下；
（2）需持有安全员证C证及以上，施工现场实际参与安全管理工作2年以上；
（3）负责整个项目的安全管理工作，制定安全目标等相关工作；编制安全生产各专项施工方案，建立项目安全管理台账；施工过程安全检查、巡查，安全生产整改通知、处理安全隐患整改记录等安全相关工作；
（4）试用期小于10天，试用期期间不发工资，试用期合格签订劳动合同按约定支付工资
（三）研发部
4.食品研发员（2名）
（1）本科及以上学历，食品科学与工程等相关专业，年龄22-40周岁；
（2）有食品加工相关证书，具有2年以上相关经验者优先考虑；
（3）对产品研发具有浓厚的兴趣、思维敏捷、有高度的责任心，具有创新精神、敬业精神和团队协作精神、良好的职业道德；
（4）必须身体健康，无传染疾病，保持有良好的个人卫生。
四、招聘程序
招聘程序由报名、资格审查、笔试、面试等环节组成。
（一）报名
报名时间：2020年8月7日—2020年9月23日。
报名地点：麻栗坡县临江路17号附6号四楼（县残联旁）。
报名方式：现场报名和网络报名
联系人：江女士
咨询电话：0876-3054390
报名邮箱：373927135＠qq.com
（二）报名所需材料及要求：
1.所需材料：个人简历、身份证、最高学历证书、其他要求具备的相关资格证件等。
2.要求：现场报名人员请携带以上报名材料到报名地点报名；网络报名人员请将以上应聘材料放入同一文件夹中，并压缩命名为“姓名+应聘岗位”在报名截止日前投递到指定邮箱，邮件主题标注为“姓名+应聘岗位”。
（三）资格筛查
公司根据招聘要求，以及应聘者应聘岗位的匹配情况，进行资格审查、简历筛选，符合招聘条件的应聘者，进行下一环节，资格审查结果以短信、电话或电子邮件方式通知本人。对应聘人员的资格审查贯穿于招聘工作全过程，核查过程中不符合条件、弄虚作假等行为者，取消其考试或聘用资格。未按要求投递简历的，在进行简历筛选、资格审查时将做筛除处理，后果由应聘者本人自行承担。
（四）考核
1.笔试。通过资格审查的应聘人员方能进入笔试及面试，笔试重点道德素养、综合知识能力、工作潜能，择优进入面试。
2.面试。主要考察从事相关工作的基本素质和潜能。
3.笔试、面试的具体时间、地点等以电话或电子邮件方式通知。
（五）确定拟录用人选
根据笔试、面试综合成绩按照岗位招聘数1:1的比例确定拟录用人员。
五、薪酬待遇
经考察审核无异议者予以聘用。所招聘的人员采用月薪制，试用期过后按照公司薪酬制度发放，按劳动法相关规定执行，购买五险一金（养老保险、医疗保险、工伤保险、生育保险、失业保险、住房公积金），享受国家、地方法定假日及工会福利。
六、注意事项
（一）应聘者应对所提供的个人信息和相关资料的真实性、有效性负责。在招聘任何环节发现应聘者不符合资格条件或有弄虚作假行为，立即取消其资格，已经录用的，依法解除劳动关系。
（二）应聘者须诚信参与招聘的各个环节，不违纪违规，不随意放弃。如违反规定，一经查实，给予取消考试资格、考试成绩或录用资格的处理。
（三）应聘者确保联系方式填写准确，通信工具畅通。在各招聘环节中，将及时通知进入下一环节的应聘者，如若联系不到应聘者本人，则视为自动放弃资格。
（四）本次招聘未指定任何考试用书，未举办或委托举办任何考试培训，不向报考人员收取报名费、中介费、手续费、考试费、资料费等任何费用。任何针对本次招聘笔试、复试的辅导班、考试教材、复习资料等均与本公司无关，请报考人员谨防上当受骗。
（五）公开招聘的有关信息通过公司权限向社会发布。因查看其他渠道的错误信息造成的报名失误，由报名人员自行负责。
（六）本公告所附相关文件与公告具备同等效力，请应聘人员仔细阅读。因不遵守规定或个人疏忽造成的报名失误所带来的一切后果由本人自行承担。对违反录用考试纪律的报考人员，按有关规定处理，触犯刑律的，交由司法机关依法处理。
七、其他
本招聘公告将通过文山人社网、文山人才网、BOSS直聘、公司微信公众号等网络平台发布。未尽事宜由麻栗坡农业开发投资有限责任公司负责解释。